Wat is een persoonlijke effectiviteit?
Persoonlijke effectiviteit laat zich het best omschrijven als meer resultaat halen door zaken doelgerichter en effectiever aan te pakken. Dit kan je helpen bij je werkzaamheden en het behalen van je doelen op de werkplek, maar ook in je persoonlijke leven kun je hier profijt uit halen.
Hoe verbeter je persoonlijke effectiviteit?
- Je persoonlijke effectiviteit verbeteren betekent doen waar je goed in bent, waardevolle resultaten boeken en daar voldoening van krijgen.
- Richt je dus tot een collega met wie je goed kan opschieten, van wie je weet dat hij of zij eerlijk tegen je kan zijn, en bij wie je je op je gemak en vertrouwd voelt.
- Al gedaan?
Hoe wordt je effectiever?
Door goed om te kunnen gaan met stress kun je je effectiviteit vergroten. Er is namelijk minder ruis in je hoofd op het moment dat je ontspannen bent, wat ruimte geeft voor concentratie en creativiteit. Dit resulteert erin dat je persoonlijke effectiviteit ook zal vergroten.
Wat is efficiëntie en effectiviteit?
Efficiëntie en effectiviteit. Efficiëntie en effectiviteit zijn twee gerelateerde begrippen met een delicaat maar niettemin belangrijk verschil in de betekenis. Ze worden regelmatig per abuis door elkaar gebruikt. Doelmatigheid of efficiëntie is het bereiken van een doel met gebruik van zo weinig mogelijk middelen.
Wat is Doeltreffendheid of effectiviteit?
Doeltreffendheid of effectiviteit geeft aan dat het doel van een activiteit gerealiseerd wordt. Bij procesmatige activiteiten wordt doelmatigheid of effectiviteit soms gebruikt om aan te geven welk percentage van de producten tot stand komt.
Wat is doelmatigheid of effectiviteit?
Bij procesmatige activiteiten wordt doelmatigheid of effectiviteit soms gebruikt om aan te geven welk percentage van de producten tot stand komt. Dat is feitelijk het omgekeerde van uitval, eigenlijk is dat een vorm het voorkomen van verspilling, en dus een vorm doelmatigheid.