Inhoudsopgave
Wat is een groepsdiscussie?
Een groepsdiscussie is een geschikte methode om diepgaande informatie te verzamelen. Het geeft inzicht in de mening van de respondenten, achterliggende motivaties, en redenen om een product of dienst wel of niet te gebruiken. Bij een groepsdiscussie wordt er één groep personen tegelijk geïnterviewd.
Hoe leid je een groepsdiscussie?
Tijdens een groepsdiscussie kan gebruik worden gemaakt van opdrachten en projectieve technieken. Gemiddeld duurt een groepsdiscussie anderhalf tot twee uur, een langere duur gaat ten koste van de kwaliteit. De respondenten krijgen als dank een vergoeding of cadeau en eventueel ook een reiskostenvergoeding.
Hoe lang duurt een groepsdiscussie?
Tijdens een groepsdiscussie wordt er gedurende circa 1,5 uur onder leiding van een moderator, ook wel discussieleider, met een aantal personen uit uw doelgroep gesproken over een bepaald onderwerp.
Waarom een focusgroep?
Het voordeel van een focusgroep ten opzichte van individuele interviews is dat mensen met verschillende meningen op elkaar kunnen reageren, zodat je als onderzoeker kunt observeren hoe argumenten zich in een discussie ontwikkelen. Die communicatie tussen deelnemers levert extra informatie op.
Hoe pak je een focusgroep aan?
Hoe ziet een opzet van een focusgroep er bijvoorbeeld uit?
- Verwelkom deelnemers.
- Bedank mensen voor hun komst.
- Stel jezelf voor.
- Leg in grote lijnen het doel van de focusgroep uit.
- Vertel hoeveel tijd er is voor de groepsdiscussie.
- Kondig aan dat er een opname wordt gemaakt.
Hoeveel focusgroepen?
Bijna alle literatuur over focusgroeponderzoek gaat uit van een groepsgrootte van zo’n zes tot tien deelnemers. Aangezien het bij focusgroepen vaak voorkomt dat respondenten niet komen opdagen (‘no-shows’), wordt soms aanbevolen om extra deelnemers te werven (‘over-recruiting’).